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2017年巢湖选聘优秀退役士兵20人到村任职 4月27日开始报名

2017-09-03 18:14

  (1)在部队被评为优秀士兵、优秀士官、团级以下(含团级)单位授予的优秀员、嘉或表彰为各类先进个人的,在笔试成绩的基础上加1分;荣立三等功及师(旅)以上(含师、旅)单位评选的优秀员、先进个人的,在笔试成绩的基础上加3分;获二等功及军区级评选的优秀员、先进个人的,在笔试成绩的基础上加6分。同时具备2项及以上加分内容的,以最高加分项计,不累计加分。

  3.选聘对象试用期为1年,试用期内按村一般固补干部标准发放基本报酬(不包括基本养老、医疗保险)。试用期满考核不合格的,予以解聘;考核合格的,正式进入固补干部序列。

  根据笔试和加分项总成绩从高分到低分,按照选聘计划数1:2的比例,确定参加面试人员,统一组织面试,重点对报名动机、综合素质及适岗能力等进行考察了解。面试成绩满分为100分,合格分数线分的考生不得进入下一环节。

  根据笔试成绩和加分项成绩之和占40%、面试成绩占60%进行折算,按照从高分到低分1:1的比例确定考察对象。从市纪检、组织、民政、人社和相关乡镇、街道抽调人员组成考察组进行考察。根据考察结果,确定预备人选名单,并组织体检。体检依据国家有关执行,因体检不合格出现缺额时,按总成绩从高分到低分依次替补(替补最多2次)。

  本次选聘工作严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则,严格程序和标准,严肃选聘纪律,严禁弄虚作假、徇私舞弊,并自觉接受纪检监察机关和社会监督。

  2.选聘对象为正式的,任村党组织助理;非或预备的,任村委会主任助理。

  1.笔试由全市统一组织,采取闭卷方式进行,具体内容包括公共基础知识、党的基本知识及农业农村工作知识等。笔试时间另行通知,地点及考场详见准考证。参加笔试时,须携带准考证和身份证。笔试成绩在巢湖先锋网、巢湖市网和巢湖市人社局网站公布。

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  从市纪委、市委组织部、市民政局、市人社局抽调人员组成资格审核小组,依据报名条件对报名人员进行资格审查,以乡镇、街道为单位,选聘计划数与报名人数之比为1:3。若通过资格审查人数与拟选聘计划数之比不足3:1的,由市委组织部、市民政局、市人社局研究,在尊重个人意愿的基础上适当调剂,或核减选聘计划。

  (2)在服役时间两年的基础上,士官服役时间每增加一级,在笔试成绩基础上加1分,最多加3分。

  预备人选公示5天。经公示无的人员,由市委组织部、市民政局会同相关乡镇、街道党(工)委研究确定聘用及任职方案,并交由乡镇、街道党(工)委办理任职手续、签订聘用合同。